Cegueira da familiaridade na igreja: 7 maneiras de curá-la

A cegueira da familiaridade é uma doença que nos infecta a todos. Acontece quando nos tornamos tão familiarizados com algo que não o vemos mais conscientemente. Na verdade, o cérebro faz isso o tempo todo, então não precisa trabalhar tanto. Se você dirige para a igreja ou faz o mesmo trajeto todas as vezes, não presta mais atenção a prédios familiares, placas e outros pontos de referência ao longo do caminho. Embora nossos olhos ainda os vejam, eles se tornaram tão familiares que o cérebro não presta atenção consciente a eles. No entanto, quando algo está fora do lugar em sua direção, um desvio, por exemplo, você imediatamente presta atenção. A cegueira familiar é comum em muitas igrejas hoje. Neste post eu dou 7 maneiras de curá-lo.

A cegueira da familiaridade aflige muitos ministérios da igreja. Acostumamo-nos a fazer as coisas de uma determinada maneira, ficamos tão familiarizados com o que nos rodeia ou caímos na rotina do ministério que nos tornamos alheios à sua estagnação ou à sua necessidade de mudança. Isso acontece no casamento também. Podemos nos tornar tão familiarizados com nossos cônjuges que podemos considerá-los como garantidos e não tratá-los com a gentileza de antes.

Jesus descreveu esse fenômeno em sua resposta às pessoas que conheciam Maria e José e não podiam acreditar que Ele era o filho de um carpinteiro. Jesus disse: “Em verdade vos digo”, continuou ele, “nenhum profeta é aceito em sua cidade natal”. (Lucas 4.24 NVI) Os de Sua cidade natal ficaram tão familiarizados com Ele que deixaram de vê-Lo como o Messias.

Visto que esse problema afeta facilmente nossos ministérios, como podemos curá-lo? Considere estas ideias.

1. Convide alguém com novos olhos para visitar seu culto na igreja. Talvez um colega pastor, um consultor ou um vizinho. Depois, peça a eles que lhe deem um feedback honesto sobre a experiência deles, tanto boa quanto ruim.

2. Avalie a ordem em que você apresenta as várias partes do seu culto de adoração. Você faz a mesma coisa na mesma ordem todas as semanas? Alguém que frequenta sua igreja há algum tempo poderia lhe dizer a ordem sem nem mesmo pensar nisso? Se assim for, você pode querer considerar alterar a ordem. A surpresa e a novidade ajudam as pessoas a prestar mais atenção.

3. Vá visitar outra igreja. O que você sente que parece desconcertante, pouco claro ou desnecessário? Você vê barreiras semelhantes em sua própria igreja? Volte para sua igreja com os mesmos olhos avaliativos e faça as mudanças necessárias.

4. Passe tempo com novas pessoas em sua igreja. Pergunte a eles o que eles gostaram. Pergunte a eles o que eles mudariam. Peça-lhes para serem honestos. Preste atenção no que você aprende. Construa sobre o bem. Modifique o não tão bom.

5. Avalie seu calendário anual da igreja. Sua igreja ou seus ministérios fazem exatamente os mesmos eventos e ministérios ano após ano? Certamente repetir eventos que funcionam é bom. Mas, você faz alguns eventos só porque sempre fez? Eles têm o mesmo impacto espiritual que já tiveram? Você precisa soltá-los ou modificá-los?

6. Sua cultura de liderança convida a comentários e avaliações honestas sobre seu ministério? Você avalia regularmente as iniciativas e eventos do ministério? Ou o processo de planejamento termina quando o evento termina? Culturas de aprendizado avaliarão impiedosamente o que fazem para que possam fazer melhor na próxima vez.

7. Ore. Embora o último nesta lista, não é menos importante. Peça ao Senhor para lhe mostrar para o que você se tornou cego.

O que você acrescentaria a esta lista para ajudar a curar a cegueira familiar em uma igreja

Este artigo apareceu originalmente aqui e é usado com permissão.

Charles Stone

http://www.charlesstone.com/

O Dr. Charles Stone é o pastor principal da West Park Church em London, Ontário, Canadá. Ele é autor de cinco livros, incluindo Holy Noticing: The Bible, Your Brain, and the Mindful Space Between Moments (Moody Press, 2019). Seu sexto livro publicado pela Equip Press, é Os primeiros 180 dias de cada pastor: como começar e permanecer forte em um novo trabalho na igreja.